Coordenação de Recebimento Fiscal
Descrição da vaga
Já pensou em trabalhar em um dos maiores grupos empresariais do Brasil?
Existimos para contribuir ativamente com a construção do futuro do nosso país. E esse propósito, forjado há quase cem anos, é permanentemente renovado a partir do olhar e da escuta de quem tem uma conexão profunda com o Brasil. Atraímos e valorizamos pessoas extremamente capazes e autônomas, que acreditam no esforço, no trabalho, na análise aprofundada, na criatividade e na integridade como ferramentas principais para a construção de suas histórias individuais, mas acima de tudo da empresa e da sociedade.
Assim como todas as nossas vagas, essa também é destinada à diversidade e inclusão. Não fazemos distinção entre pessoas candidatas, seja por gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia ou idade.
E sobre a vaga?
O profissional atuará na liderança das equipes de Recebimento Fiscal e Cadastros, garantindo que todas as operações sejam realizadas de forma eficaz dentro dos prazos estabelecidos, e buscando eficiência dos processos através de melhoria continua
Responsabilidades e atribuições
Você focará em:
- Liderança e desenvolvimento da equipe;
- Gestão de indicadores dos processos de Recebimento Fiscal e Cadastros;
- Desenvolver relatórios e apresentações dos resultados da área;
- Promover a melhoria continua e automações nos processos visando eficiência e qualidade nas entregas;
- Atuar no nível de satisfação dos clientes internos mensurado através do NPS;
- Atendimento a auditorias internas e externas garantindo compliance dos processos;
- Manter-se atualizado quanto às tendências de sua área de atuação, bem como às novas ferramentas, recursos e tecnologias disponíveis no mercado.
Requisitos e qualificações
Como requisitos básicos, você deve ter:
- Formação em Administração, Ciências Contábeis, Direito ou áreas correlatas;
- Experiência na posição de gestão de equipe, mínimo de três anos;
- Experiência sólida no processo de Recebimento Fiscal com conhecimento consolidado nos temas fiscais, tributários e financeiros, que abrangem a escrituração contábil e fiscal de documentos.
Você se destaca se tiver:
- Experiência de atuação em Centro de Serviços Compartilhados;
- Conhecimento de metodologias de gestão de processos e melhoria continua;
- Atuação com os ERPs SAP e Oracle;
- Pós-graduação ou MBA;
- Conhecimentos Legislação Municipal, Estadual e Federal.
Informações adicionais
Oferecemos uma proposta de remuneração fixa e variável competitiva, além de uma série de benefícios, veja alguns deles:
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- VA e VR valores competitivos com o mercado
- Auxílio Farmácia
- Licença familiar e Kit Ultra Família, 180 dias para licença maternidade e 20 dias para licença paternidade. Kit para mãe e bebê
- Auxílio Creche 24 meses de reembolso para mães e pais
- Auxílio ao filho com deficiência
- Gympass
- Previdência Privada
- Programa de Pós-graduação e Idiomas e parcerias educacionais
- Programas de saúde e bem-estar, quick-massage e ginastica laboral
Além disso tudo, incluímos também:
- Trabalhar e trocar conhecimentos diários com um time referência no mercado
- Ter a oportunidade de trabalhar em uma Holding que potencializa negócios que impactam a vida das pessoas e investe em segmentos essenciais para a sociedade
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Avaliação - time de seleção
- Etapa 3: Bate-papo com a liderança
- Etapa 4: Proposta
- Etapa 5: Contratação
#SOMOSULTRA
Somos o Grupo Ultra, um dos maiores grupos empresariais do país. Com uma trajetória marcada pelo pioneirismo e pela paixão e compromisso com o desenvolvimento do Brasil, investimos nas verticais de energia, infraestrutura logística e mobilidade, por meio da Ultragaz, Ultracargo, Hidrovias do Brasil, Ipiranga, AmPm, KMV e ICONIC.
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