Analista de Comunicação Interna
Descrição da vaga
Já pensou em Somar no CSC de um dos maiores grupos empresariais do Brasil?
Somos o UltraCSC+, um Centro de Soluções Compartilhadas criado para facilitar a gestão do dia a dia das empresas do Grupo Ultra, promovendo mais eficiência e produtividade em processos transacionais.
Você soma com nosso crescimento!
Aqui você é o protagonista da transformação que queremos. A sua paixão, senso de dono, responsabilidade e inconformismo são os combustíveis para chegarmos mais longe.
E sobre a vaga?
Você terá o papel de colaborar com nossa cultura, estratégia e prioridades por meio de uma comunicação clara, inspiradora e que gere ação.
Você trabalhará em estreita parceria com diferentes áreas do CSC para apoiar iniciativas, desenvolver narrativas e histórias que engajem os colaboradores e contribuir para as comunicações relacionadas a mudanças, promovendo compreensão, alinhamento e engajamento.
Responsabilidades e atribuições
Você focará em:
- Planejar, organizar e executar eventos corporativos e ações de engajamento para colaboradores.
- Desenvolver peças de comunicação interna para diferentes canais e formatos.
- Elaborar comunicados internos, campanhas e conteúdos institucionais alinhados à estratégia da empresa.
- Gerenciar canais de comunicação interna, incluindo plataformas como Workvivo, intranet, e-mail marketing e demais ferramentas de relacionamento com colaboradores.
- Apoiar iniciativas de cultura organizacional
- Realizar interface com fornecedores, acompanhar orçamentos e garantir a execução das entregas relacionadas a eventos e campanhas.
- Monitorar indicadores de comunicação e engajamento, propondo melhorias contínuas nos processos e canais.
Requisitos e qualificações
Como requisitos básicos, você deve ter:
- Formação superior completa em Comunicação Social, Relações Públicas, Jornalismo, Publicidade e Propaganda, Marketing ou áreas correlatas.
- Experiência em comunicação interna e organização de eventos corporativos.
- Experiência na criação de campanhas, comunicados, identidade visual e materiais de comunicação.
- Vivência na gestão de canais de comunicação interna, preferencialmente Workvivo.
- Excelente redação e comunicação interpessoal.
- Organização, proatividade e capacidade de gerenciamento de múltiplas demandas.
Você se destaca se tiver:
- Vivência com ações de cultura e marca empregadora
- Conhecimentos de storytelling
Informações adicionais
Oferecemos uma proposta de remuneração fixa e variável competitiva, além de uma série de benefícios, veja alguns deles:
- Plano de saúde
- Plano odontológico
- VA e VR valores competitivos com o mercado
- Auxílio Farmácia
- Licença familiar e Kit Ultra Família, 180 dias para licença maternidade e 20 dias para licença paternidade. Kit para mãe e bebê
- Auxílio Creche 24 meses de reembolso para mães e pais
- Auxílio ao filho com deficiência
- Previdência Privada
- Programa de Pós-graduação e Idiomas e parcerias educacionais
- Programas de saúde e bem-estar: Quick-massage e ginástica laboral
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista com RH
- Etapa 3: Bate-papo com Gestor
- Etapa 4: Proposta
- Etapa 5: Contratação
O que define uma empresa capaz de atravessar gerações e transformar o futuro?
Para nós, são valores sólidos, ética inquestionável e um propósito que impulsiona cada decisão. Mas, acima de tudo, são as pessoas que fazem essa jornada acontecer, pessoas que têm em comum colaboração, atitude empreendedora e foco em resultados de longo prazo.
É com e por essas pessoas que a gente se mantém sempre como se fosse nosso primeiro dia. Caminhamos para que elas possam correr. E nossa longa caminhada garante que elas corram com a segurança e a certeza de que vamos longe.
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